Blog Page 243

Bài học quản trị đắt giá từ Alexander Đại đế: Được...

"Tôi không sợ một đàn sư tử được lãnh đạo bởi một con cừu. Nhưng tôi e ngại một đàn cừu được dẫn dắt...

Hot: Uniqlo tuyển nhân sự, dự định mở store đầu tiên...

Hiện những ứng viên được chọn vẫn đang trong quá trình training gắt gao, để chuẩn bị cho đợt khai trương sắp tới của...

Đại học Harvard đã thực hiện một nghiên cứu dài nhất...

75 năm nghiên cứu, qua 4 đời khoa học tiếp nối - cuối cùng, con người cũng chứng minh được thứ gì là quan...

10 câu nhân viên tuyệt đối không được nói với sếp

Cách tốt nhất để đảm bảo cuộc sống hằng ngày của bạn được dễ chịu cũng như sự nghiệp trên con đường thăng tiến...

5 cách chăm sóc não để tăng khả năng thành công

Để có thể cạnh tranh trong thời đại ngày nay, bạn phải liên tục học hỏi và rèn luyện bản thân. Khó khăn lớn...

3 lưu ý quan trọng khi tìm mentor

Theo định nghĩa của nhà xuất bản Merriam-Webster, cố vấn (mentor) là người hướng dẫn, giúp đỡ, đưa ra lời khuyên cho một người...

5 chiến lược tiên phong về công nghệ

Tùy theo tình hình phát triển mà DN có thể theo đuổi những chiến lược khác nhau trong các giai đoạn phát triển khác...

Thị trường lao động Việt Nam: Áp lực không biên giới

Cạnh tranh nguồn nhân lực không chỉ diễn ra ở thị trường nội địa mà còn xuyên biên giới. Nếu thiếu hụt nhân sự...

6 bí quyết xây dựng “cỗ máy bán hàng” tỷ đô

Trong suốt một thập kỉ qua, Craig Handley, đã dẫn dắt doanh nghiệp của mình đi từ con số không tròn trĩnh đến cơ...

Khởi nghiệp theo trào lưu – “cái chết yểu” của startup

Bài viết thể hiện quan điểm cá nhân của doanh nhân khởi nghiệp Michele Finotto.Ảnh minh họaMọi người dường như đều ôm mộng khởi...

CEO Daniel Schwartz – Người hùng vực dậy Burger King

Daniel Schwartz từng trải qua một thập kỷ đảm nhiệm các vị trí quan trọng tại Phố Wall khi anh quyết định thử thách...

Ứng viên “chất lượng cao” cho vị trí lãnh đạo

Một trong những khía cạnh thách thức nhất của việc phát triển khả năng lãnh đạo là nhận định một cách hiệu quả và...
misa
Tư vấn bán hàng 0904 885 833