Blog Page 2305
Bí quyết tìm việc làm cho người mới đến
Các kỹ năng và kinh nghiệm để tìm kiếm việc làm là một trong những kỹ năng quan trọng nhất cần có của bất...
“Thời oanh liệt nay còn đâu!”
Toyota bị thiệt hại nặng nề do lỗi sản xuất xe, nhưng đó chưa phải là tất cả, đồng Yên tăng giá và những...
Nâng cao trách nhiệm cho nhân viên
Làm cho nhân viên có tinh thần trách nhiệm với công việc được giao mà không phải quản lý chặt chẽ là không hề...
Mạng xã hội trong xu hướng marketing
Các công ty lớn như Dell, Starbucks hay Comcast đã tận dụng rất tốt Twitter để quảng bá sản phẩm và giải đáp thắc...
Làm việc với nhân viên lớn tuổi
Đôi lúc, bản thân Liên chẳng phân rõ ai là sếp, ai là nhân viên. Có lẽ tuổi tác là yếu tố quá lớn...
Những doanh nhân thành đạt trước 30
Tuy chưa quá tuổi 30 nhưng họ đã sớm thành đạt, tạo lập được cơ ngơi, sự nghiệp bằng chính tài năng và sức...
Để được sếp thấu hiểu
Một vị sếp thực sự tài năng là người luôn mong muốn, thậm chí khuyến khích nhân viên có những phản hồi, góp ý...
Thử thách người mới
Khi nói đến ngày đầu nhận nhân viên thử việc, thì bạn thường nghĩ ngay đến một tập hồ sơ dày giải thích quyền...
10 nhân tố trong kế hoạch kinh doanh của bạn
Để thành công, việc đầu tiên trước khi bắt đầu khởi sự một doanh nghiệp là phải lập một kế hoạch kinh doanh hoàn...
Đâu là mô hình kinh doanh tốt nhất thế giới ?
Một trong những "nguyên tắc vàng" của việc đầu tư là đánh giá mô hình kinh doanh với kế hoạch tài chính. Thực tế,...
Công thức quản trị nhân sự của các công ty Nhật...
Một trong những yếu tố thành công của bất kỳ doanh nghiệp nào chính là nghệ thuật quản lý nhân sự. Yếu tố này...
Chiến lược nhân sự – cần tư duy lại
Nhu cầu tuyển dụng đang phục hồi và lúc này là thời điểm để các doanh nghiệp (DN) củng cố lại đội ngũ nhân...
