Blog Page 1675
Doanh nghiệp bắt đầu “kêu than” dù giá điện thấp
Trong bối cảnh sức mua thấp, hàng tồn kho đang ở mức cao, thì việc tăng giá điện vào thời điểm này khiến nhiều...
MISA giao lưu và gặp gỡ “Đại biểu Quốc hội với...
Ngày 28/7/2013, Phó TGĐ Thường trực Đinh Thị Thúy đã đại diện MISA tham dự chương trình “Đối thoại giữa đại biểu quốc hội...
Chính sách nhân sự quyết định đến cống hiến của nhân...
Nhiều chủ doanh nghiệp thường không nhận ra rằng chính họ và những chính sách do họ đưa ra là tác nhân chính yếu...
Chặng đường đi tìm nhân sự marketing
Một trong những nhân sự then chốt của một doanh nghiệp là người quản lý và phát triển nhãn hiệu (brand/product manager), là hạt...
Thúc đẩy tinh thần làm việc của nhân viên trong công...
Các nhà điều hành luôn đặt ra câu hỏi “ Làm sao tôi có thể tạo được động lực làm việc cho nhân viên...
Chiến lược giữ nhân tài sau đào tạo
Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực không đáp ứng được yêu cầu của công việc. Các giải pháp “săn người” có năng lực...
Nhân sự cho công ty mới thành lập
Thời điểm thành lập công ty cũng là thời điểm bạn bắt đầu phải đối mặt với vần đề tìm kiếm và tuyển dụng...
Sa thải nhân viên – những lý do để không thực...
Hoạt động kinh doanh dường như không thể thiếu những “người bạn đồng hành” là các quyết định sa thải nhân viên. Đó là...
Hình thức cho thuê nhân viên kiểu mới
Cho thuê nhân viên là một xu hướnng thịnh hành từ những thập niên 60-70 của thế kỷ 20 tại Mỹ và các nước...
Công nghệ săn đầu người ở nước Nga
Nhu cầu tuyển dụng các chuyên viên cao cấp tại các công ty doanh nghiệp Nga hiện nay đang là một đề tài nóng...
Đừng vội tăng lương cho kẻ đào ngũ
Các chuyên viên nhân sự thường có những phản ứng khác nhau khi nhận đơn xin thôi việc của nhân viên. Có người thì...
Cách để nhân viên của bạn không tiếp xúc với Head...
Cứ cho rằng Bạn đang đầu tư vào nhân viên một cách công phu và nghiêm túc. Bạn đã đón nhận những sinh viên...
