- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế… từ các trường ĐH Ngoại thương, ĐH Kinh tế quốc dân, Học viện Tài chính, ĐH Quốc gia…
- Có khả năng, kĩ năng:
+ Tìm hiểu và nghiên cứu thị trường.
+ Nghiên cứu tâm lý, hành vi và thói quen của khách hàng, người sử dụng.
+ Phân tích và ra quyết định
+ Đàm phán và giải quyết xung đột
+ Quản lý yêu cầu và ưu tiên yêu cầu
+ Lập kế hoạch: Kế hoạch kinh doanh, triển khai, phát triển sản phẩm...
+ Sáng tạo, Giải quyết vấn đề
+ Tự học hỏi và có tư duy hệ thống, tư duy trực quan
+ Giao tiếp tốt
+ Làm việc nhóm, hỗ trợ các thành viên trong nhóm và tạo ảnh hưởng để đạt được mục tiêu chung
- Yêu thích và định hướng lâu dài, làm việc gắn bó trong lĩnh vực phát triển sản phẩm công nghệ, quan tâm đến việc sử dụng công nghệ để nâng cao hiệu quả công việc. Có mong muốn phát triển sản phẩm để mang lại giá trị cho xã hội.
- Năng động, linh hoạt, thích đi triển khai thực tế tại khách hàng để cải tiến sản phẩm
- Ưu tiên các ứng viên làm vị trí Senior BA/PO/PM trong các công ty phần mềm có sản phẩm dành cho mảng HRM
- Ưu tiên các ứng viên có bằng MBA.
